本网滨州讯  德大铁路经理部坚持在创优质工程的同时，还积极打造廉政工程。8月份以来，党工委以“廉洁文化月”为主题开展了一系列廉洁文化活动，不断延伸和拓展廉洁文化涵义，努力营造“廉为荣、贪为耻“的廉政文化氛围。

抓领导干部层面的廉洁文化建设。8月5日，经理部党工委在班子成员中开展了“重党性，正品行”自述互评座谈会。座谈会上，7名班子成员分别对上半年工作进行了总结和互评，并纷纷承诺在下一阶段工作中更加认真做好廉政建设倡导者和实践者，进一步增强廉洁从业认识、保持廉洁自律。

抓职能部门的廉洁文化建设。8月11日，经理部全体职工集中学习了《中铁四局廉洁文化手册》和《中纪委关于刘志军严重违纪违法案件查处情况的通报》。通过学习廉洁文化四要点和反面典型案例，大家充分认清廉洁从业的重要性，增强了员工的工作执行力。

抓协作队伍的廉政文化建设。为使协作队伍与项目部形成有效的监督和互动，经理部党工委展开了一系列正面宣传。通过宣传橱窗、意见箱、工地标语和普法教育等方式，不断夯实廉洁文化群众基础，使“崇廉”成为德大线一项日常行为规范。

抓普通员工的廉洁文化建设。经理部在8月末组织了倡廉警句竞赛、廉政体会征文和公开承诺等活动，使廉洁文化成为项目文化的有力支撑，全面提升项目“廉洁勤政”的感染力。

作者：翁新航    责任编辑：刘宏